Por favor utiliza este link para citar o compartir este documento: http://repositoriodigital.academica.mx/jspui/handle/10609/3205
Título: Techniques for Resolution of Work Conflicts in Organisations : The Loyal Fight
Palabras clave: resolució de conflictes
conflicte organitzatiu
metodologia
mediació
eines
conflict resolution
organizational conflict
methodology
mediation
tools
résolution des conflits
conflit organisationnel
méthodologie
médiation
outils
Conflict management
Gestió de conflictes
Gestión de conflictos
Fecha de publicación: 29-Mar-2012
Editorial: Universitat Oberta de Catalunya
Descripción: Peer reviewed
Es planteja una metodologia d'intervenció nova, denominada "baralla lleial", per a afrontar conflictes cronificats en l'organització. Es detallen la forma pràctica d'aplicació i els resultats obtinguts en un cas concret. Es valora la conveniència d'innovar en el camp de la resolució de conflictes laborals.
A new methodology is suggested, the "loyal fight", for intervening in conflicts which have become chronic within an organisation. The application and results obtained in a specific case are given, and also an evaluation of the importance of innovation in the field of work conflict resolution.
Se plantea una nueva metodología de intervención denominada "riña leal" para afrontar conflictos cronificados en la organización. Se detalla la forma práctica de aplicación y los resultados obtenidos en un caso concreto. Se valora la conveniencia de innovar en el campo de la resolución de conflictos laborales.
On propose une nouvelle méthodologie d'intervention pour faire face aux conflits chroniques dans les organisations, dénommée «dispute loyale». On y détaille sa forme d'application pratique et les résultats obtenus dans un cas concret. On souligne l'opportunité d'innover dans le champ de la résolution des conflits du travail.
Other Identifiers: Redorta Lorente, Josep (2010). "Techniques for Resolution of Work Conflicts in Organisations : The Loyal Fight". Journal of conflictology, 2010, Vol. 1, num 1
2013-8857
http://hdl.handle.net/10609/3205
Aparece en las Colecciones:Journal of Conflictology

Archivos de este documento:
No hay archivos asociados a este documento.


Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.